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ベトナム、賃金遅延・未払い企業への罰金強化へ 9月10日施行
ベトナム政府は9月10日より、賃金の遅延、未払い、または最低賃金以下での支払いを企業が行った場合、最大1億ドン（約50万円）の罰金を科す新たな政令を施行する。これは労働者の権利保護を強化する一環とみられる。
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